近年来“无陪护病房”逐渐成为医疗改革的焦点，广东已经开始试点。政策推动、医院试点、媒体报道不断，似乎“家属陪护”正在退出历史舞台。但这一趋势背后，既有医疗专业化的进步，也暗藏人性化服务的隐忧。

当“无人陪护”成为常态，我们真的准备好了吗？

一、为何“无陪护”成为大势所趋？

1. 医疗专业化的需求  

减少交叉感染：家属缺乏专业防护知识，易将外界病菌带入病房，尤其是ICU、新生儿科等高危区域。  

提升护理质量：专业护工和护士能执行标准化操作（如吸痰、鼻饲），降低因家属操作不当导致的并发症。

2. 缓解家庭负担  

经济压力：一线城市护工日均费用达200-300元，家属陪护意味着放弃工作收入。  

精力透支：重症监护病房（ICU）常需24小时轮班陪护，家属身心俱疲。  

3. 老龄化社会的倒逼  

中国60岁以上人口超2.8亿，失能老人住院需求激增，子女数量减少（独生子女家庭占比超50%），传统“家庭照护”模式难以为继。

二、“无陪护”的便利与隐忧并存

支持者的理由：

护工团队分工明确，记录更规范（如输液时间、用药剂量），减少疏漏。

医院监控全覆盖，降低患者跌倒、走失风险。  

无论贫富，患者享受同等护理服务，避免“亲情绑架”（如贫困家庭被迫请护工）。

反对者的质疑：  

老年患者对子女陪伴需求强烈，无陪护病房易引发孤独感甚至谵妄。  

护工流动性高，与患者沟通耐心不足，可能忽视心理疏导。  

部分医院将护工费转嫁给患者，费用不透明（如“打包收费”或隐性加价）。

三、你愿意接受“无人陪护”吗？

其实选择权应交还给患者，事实上陪护偏偏不是患者决定的。

尤其是儿童，你舍得把孩子一个人放在医院1个星期吗？尤其是病中更需要父母关心的时候？

或许提出的时候就是伪命题。